El incremento para los años 2026 y 2027 será del 2,5%.
Según los sindicatos, “el acuerdo representa un avance importante en las condiciones laborales de las personas trabajadoras del sector en la demarcación”.
Lleida, 5 de septiembre de 2025. La patronal, FEMEL y los sindicatos UGT y CCOO han firmado este viernes el convenio del metal de Lleida. La firma se ha realizado en la sede de la Federación de Empresarios Metalúrgicos de Lleida y tendrá una vigencia de tres años (2025-2027).
En materia económica, el convenio fija un incremento del 3% en 2025, con efectos desde el 1 de enero, y del 2,5% para los años 2026 y 2027. También incorpora una cláusula de revisión vinculada al IPC —con un límite del 85%— y prevé un aumento adicional del 2% anual en las pagas extraordinarias de los años 2025, 2026 y 2027.
En el ámbito social, destaca la ampliación de las vacaciones hasta 22 días laborables, la mejora de las dietas hasta los 12 euros con actualización anual, y nuevos derechos vinculados a la conciliación, como la adaptación de la jornada en casos de violencia de género y la posibilidad de disponer de 16 horas anuales para visitas médicas dentro de la sanidad pública.
Otra novedad es la incorporación de un seguro de convenio que establece indemnizaciones de hasta 20.000 euros en caso de gran invalidez, incapacidad absoluta o fallecimiento por causas profesionales, y de 15.000 euros por incapacidad permanente total, con incrementos progresivos en los años siguientes.
El sector del metal en la demarcación de Lleida ocupa a unos 13.000 trabajadores.
