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Convenios con centros

Centros de formación

Empresas colaboradoras con la Casa de Oficios, programa mixto de formación y trabajo que tiene por objetivo mejorar la empleabilidad de los jóvenes en situación de desempleo.

Empresas colaboradoras con alumnos en prácticas (416h sin remunerar y 1000h en opción Dual, con un 50/60% del SMI en proporción a las horas trabajadas) y con el programa de actividades del área emprendeduría.

Consulta a las familias profesionales de la Escola del Treball:

  • Familia de Comercio y Marketing
  • Familia de Administración
  • Familia Análisis de laboratorio y control de Calidad
  • Familia de Medio Ambiente con Calidad y Salud Ambiental
  • Familia de Electricidad
  • Familia de Renovables
  • Familia de Madera

Convenio de cooperación educativa entre la Federación de Empresarios Metalúrgicos de Lleida para la realización de prácticas académicas externas.

Colaboración con el centro público de formación profesional para la ocupación de las tierras de poniente. Forman parte de la red de centros de referencia en la formación ocupacional del Servicio Público de Empleo de Cataluña y, de esta forma, contribuyen a la cualificación profesional de las personas trabajadoras ya la mejora de la competitividad de las empresas de Lleida. Sus servicios de formación se dirigen a personas trabajadoras (prioritariamente en situación de desempleo) inscritas en las Oficinas de Trabajo del SOC.

Consulta las especialidades formativas:

  • Familia profesional Instalación y mantenimiento
  • Familia profesional Fabricación mecánica
  • Familia profesional Electricidad y electrónica
  • Familia profesional Energía y agua

Fundaciones

Acceso a la bolsa de trabajo privada de la Fundación La Caixa para impulsar la integración sociolaboral de personas en riesgo de exclusión. El Método Incorpora combina de forma óptima las necesidades del tejido social y empresarial para asegurar el éxito de la inserción laboral en la empresa.

Colaboración en la inclusión social y laboral de las personas con discapacidad intelectual, problemas de salud mental o con riesgo de exclusión. A través de servicios, soportes y actividades que se caracterizan por su calidad y su retorno social, económico y medioambiental, como:
  • Proyectos de orientación, formación e inserción
  • EISHA Empresa de inserción
  • Gestión de medidas alternativas

Colaboración con la entidad privada dedicada a la atención residencial y de día de colectivos de diversa funcionalidad ya la asistencia, orientación, formación e inclusión sociolaboral de colectivos en riesgo de exclusión.